各有關(guān)單位：

為加快高新區(qū)高新技術(shù)企業(yè)（以下簡稱“高企”）培育工作，構(gòu)建完善的高企培育服務(wù)體系，提高高企服務(wù)專業(yè)化水平，現(xiàn)開展合肥高新區(qū)高企培育導(dǎo)師征集工作，為企業(yè)申報(bào)認(rèn)定高企提供幫助和輔導(dǎo)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、高企培育導(dǎo)師團(tuán)人選的基本要求

1.擁護(hù)國家各項(xiàng)方針政策，維護(hù)國家利益，遵紀(jì)守法，具有較強(qiáng)的社會責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，熱心社會公益事業(yè)，熱心高企培育服務(wù)工作。

2.熟悉高新技術(shù)企業(yè)政策，具備與高企培育服務(wù)工作相適應(yīng)的政策咨詢、知識產(chǎn)權(quán)、財(cái)稅等方面的政策研究、申報(bào)指導(dǎo)、培訓(xùn)能力，具有較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)和溝通能力。

3.具有3年及以上高企培育授課、指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，年齡一般不超過65周歲，身體健康狀況能夠適應(yīng)工作需要，能夠服從安排，有充足時(shí)間積極參加相關(guān)服務(wù)工作。

二、征集程序

1.報(bào)名。符合條件的申請人可填寫《高企培育導(dǎo)師報(bào)名表》（附件1），于11月13日前將報(bào)名表電子版及推薦單位蓋章掃描件發(fā)送至郵箱[email protected]。

2.入庫。候選導(dǎo)師經(jīng)遴選通過后統(tǒng)一納入合肥高新區(qū)高企培育導(dǎo)師團(tuán)。

三、征集時(shí)間

自公告之日起至2020年11月13日止。

四、導(dǎo)師團(tuán)的工作重點(diǎn)

1.集中授課。根據(jù)高新區(qū)總體高企培育培訓(xùn)計(jì)劃安排，為園區(qū)企業(yè)開展線上線下的高企培育培訓(xùn)授課及經(jīng)驗(yàn)分享。

2.診斷輔導(dǎo)。根據(jù)培育需求為高企申報(bào)相關(guān)工作提供深度咨詢和個(gè)案輔導(dǎo)。

五、導(dǎo)師團(tuán)的后續(xù)管理

1.導(dǎo)師團(tuán)作為高新區(qū)高企培育專業(yè)團(tuán)隊(duì)的重要組成部分，經(jīng)選聘后統(tǒng)一頒發(fā)“高新區(qū)高企培育導(dǎo)師”聘書，實(shí)行動態(tài)管理。

2.對導(dǎo)師服務(wù)輔導(dǎo)的典型案例及先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳報(bào)道；定期對優(yōu)秀導(dǎo)師予以表彰。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：鄭德榮  聯(lián)系電話：65329952

附件1：高企培育導(dǎo)師報(bào)名表.docx

附件1

合肥高新區(qū)高企培育導(dǎo)師報(bào)名表